ITINERARIOS
PARA LA INCLUSIÓN

Empleo personalizado para una inclusión plena

DISEÑAMOS E IMPLEMENTAMOS UN MODELO DE EMPLEO PERSONALIZADO

Itinerarios para la Inclusión ha sido un programa piloto desarrollado entre 2022 y 2024 que ha comparado las metodologías tradicionales para la inclusión sociolaboral con el innovador empleo personalizado. Poner a la persona en el centro, adaptarse a sus necesidades y hacerla dueña de la toma de decisiones y su itinerario de inclusión laboral, ha demostrado ser más efectivo socialmente y eficiente en términos económicos.

En una primera fase, la futura persona trabajadora accedió a la preparación necesaria para un proceso de incorporación laboral, en cuyo diseño pudo participar la propia empresa involucrada y disfrutando de los apoyos precisos para cubrir sus necesidades, como el acceso a una vivienda, transporte o formación.

Una vez incorporada al puesto, los participantes diseñaron junto al equipo técnico un plan de trabajo para el mantenimiento y mejora del empleo, así como para realizar una transición hacia la autonomía real.

Itinerarios para la Inclusión se llevó a cabo en Coruña, Madrid, Valencia, Murcia, Cartagena y Mallorca.

EVALUACIÓN
Infografía
EMPLEO PERSONALIZADO
VS MODELO TRADICIONAL
Tabla comparativa

CONOCE A LAS PERSONAS DETRÁS DE LOS DATOS

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