Técnico/a de evaluación (Madrid)

HOGAR SÍ trabaja para garantizar que ninguna persona viva en la calle. Somos una entidad de iniciativa social, sin fines de lucro, independiente y plural, de nivel estatal, creada en 1998.

Dependiendo directamente de la dirección de la Unidad de Digitalización y Fortalecimiento Institucional, la persona formará parte del equipo técnico de la Unidad, en la sede central en Madrid para el apoyo en el desarrollo de varias investigaciones, la realización de diferentes evaluaciones de programas internos y en procesos de calidad.

Funciones del puesto

• Recogida, codificación, análisis y presentación de datos
• Redacción de informes y presentaciones
• Seguimiento y control de indicadores
• Relacionarse con actores internos y externos en los procesos de evaluación e investigación
• Participar en la ejecución de evaluación de programas
• Dar soporte y apoyo en temas de evaluación y medición a los diferentes equipos de la organización
• Colaborar con la Unidad en la elaboración de proyectos de intervención (convocatorias de subvenciones, licitaciones, etc.)

De forma general, todos los profesionales de HOGAR SÍ procederán a:

• Participar en las reuniones de coordinación con su responsable necesarias para el buen desarrollo de sus funciones
• Mantener contacto con las diferentes personas implicadas en los proyectos en los que participa.

Perfil requerido 

• Formación complementaria valorable: Especialización en investigación social, evaluación de políticas públicas, o similar.

• Experiencia requerida:
  • Imprescindible el manejo fluido de herramientas de análisis estadístico tipo SPSS
  • Imprescindible el manejo avanzado de herramientas de visualización de datos tipo POWER BI, Tableau.
  • Imprescindible uso, a nivel avanzado, de herramientas de ofimática (especialmente Word, Excel) y presentaciones (Power Point, …)

Competencias 

• Trabajo en equipo
• Resolutividad
• Mejora continua
• Planificación y Organización
• Orientación a resultados
• Capacidad de síntesis
• Flexibilidad, innovación y capacidad de adaptación al cambio
• Iniciativa y toma de decisiones

 Condiciones Laborales 

• Incorporación prevista: Julio 2020
• Retribución: Según Convenio de Intervención Social Grupo 2.
• Jornada: Completa.
• Horario marco: Jornada compacta 2 días de 7:30 a 17h y 2 días de 7:30 a 15h, Viernes de 7:00 a 14:00. Entrada flexible.
• Con flexibilidad horaria según las necesidades de la Unidad
• Tipo de contrato: Contrato temporal

Las personas interesadas pueden enviar su CV y responder a las siguientes preguntas: 

¿Has trabajado con las herramientas de visualización de datos (Tableau, PowerBi? Cuéntanos brevemente tu experiencia.

¿Has trabajado con herramientas de análisis estadístico (SPSS)? Cuéntanos brevemente tu experiencia.

El plazo de presentación de solicitudes finalizará el 15 de julio.